Vår stora satsning på undersköterskor - först i landet

I måndags blev överenskommelsen klar mellan fackförbundet Kommunal och regionen, och därmed kommer undersköterskor som växlar mellan dag- och nattpass att omfattas av arbetstidsförkortning.

- Vi har fått indikationer på att en undersköterskesatsning som denna kan vara den första i landet, vilket känns fint. Undersköterskorna är en väldigt viktig yrkeskategori som verkligen betyder allt för att vården ska klaras av, så det är viktigt att de får en bra arbetsmiljö med möjlighet till en bättre återhämtning, säger vårt regionråd och Hälso- och sjukvårdsnämndens ordförande Sofia Jarl.

Centerpartiet och övriga partier i Dalasamverkan satsar nu 53 miljoner kronor om året för att få till bättre villkor för undersköterskor.

- Arbetstidsförkortningen gäller ungefär tusen undersköterskor som växlar mellan dagpass och nattpass, det mest slitsamma arbetssättet för kroppen och avtalet som nu tecknats innebär att arbetstiden minskar från 37 till 30 timmar i veckan som mest, förklarar Sofia Jarl och tillägger att varje natt kommer att räknas.

Överenskommelsen innebär också en satsning på vidareutbildning riktad till samtliga undersköterskor i regionen. Omkring 1 800 undersköterskor kommer således att erbjudas kompetensutveckling, varav en del handlar om specialistutbildningar som Region Dalarna köper. Varje år ska Region Dalarna också betala för tio platser på sjuksköterskeutbildningen. Dessa blir vikta för undersköterskor som vill bli sjuksköterskor, och dessa får då utbilda sig med lön under studietiden.

- Konkurrensen om arbetskraften ökar och genom att erbjuda bra arbetsvillkor, samt vidareutbildning, hoppas vi att framtida undersköterskor ska söka sig till oss och att de nuvarande ska trivas och vilja stanna kvar, avslutar Sofia Jarl.

Fakta om nya avtalet:

Berör undersköterskor, skötare och barnsköterskor som arbetar natt och rotation inom hälso- och sjukvården, även ambulans och sjuktransport.

Starten sker 1 september.

Den som växlar mellan dag och nattpass får en arbetstidsförkortning baserad på andelen nattpass. Som lägst blir arbetstiden 30 timmar och 15 minuter per vecka, mot nuvarande 37 timmar.

Den som jobbar ständig natt får en arbetstidsförkortning från standard 34 timmar och 20 minuter per vecka till 32 timmar och 15 minuter.

Avtalet innebär också satsningar på vidareutbildning.

Kostnad per år för avtalet: 53 miljoner kronor.

Bakgrund: Avtalet ska stärka Region Dalarna som en attraktiv arbetsgivare som eftersträvar en långsiktigt hållbar arbetsmiljö där fler orkar arbeta heltid och där möjlighet ges till återhämtning.

Många av hälso- och sjukvårdens dygnet-runt-verksamheter har idag svårare att rekrytera. Det leder till bemanningssvårigheter, hög personalomsättning, övertid och hög sjukfrånvaro.

Beslut om avtalet ska också fattas i Region Dalarnas personalutskott och regionstyrelse.